تعادل و تعارض کار و زندگی

• تعادل و تعارض کار و زندگی    

​تعارض کار با زندگی زمانی رخ می‌دهد که فعالیت و نقش‌های مرتبط با کار با فعالیت و نقش‌های مرتبط با زندگی شخصی و خانوادگی تداخل پیدا کند؛ به عبارت دیگر در این شرایط، نقش‌های متفاوت یک فرد شاغل در تعارض با یکدیگر قرار خواهند گرفت.

​از سوی دیگر اگر فرد شاغل قادر باشد تا تعادل نسبی بین وضعیت زندگی کاری و شخصی خود برقرار نماید، موفقیت بیشتری در هر دو جنبه زندگی خواهد داشت و حتی غنی‌سازی کار و زندگی را  تجربه خواهد کرد. در همین راستا سازمان‌ها وظیفه دارند تا کارکنان خود را در جهت برقراری تعادل کار و زندگی آموزش دهند و پیش‌نیازهای سازمانی این موضوع را فراهم آورند.